用語集

DevGhost で使う用語の簡潔な定義です。

Ghost%

基準開発者に対する個人のコード生産性の推定値。既定の基準では E ÷ (D × 3 × S) × 100 で、E は基準時間、D は選択した日数、S は Share ÷ 100 です。100% を超えると基準値を上回る成果を意味しますが、それだけでは AI の使用を証明しません。チーム概要では個人の割合を工数で加重します。

Ghost 基準（AI 普及前のベースライン）

Ghost%のデフォルト比較基準で、Share調整前の開発者1日あたり3参照時間です。通常の開発職に含まれるコーディング以外の作業を考慮しています。労力を日付に配分するための容量とは別のパラメーターです。

認知的工数

コード変更を理解し、設計・実装し、セルフテストして修正するために必要な作業の推定値で、参照開発者時間で表します。実際の経過時間、コード品質、本人の役割が持つ価値のすべてを示すものではありません。

AI レバレッジ

AI 支援によって可能になった追加成果。AI は Ghost% が 100% を超える一因になり得ますが、Ghost% だけで増加分を AI に帰属させることはできません。

基準開発者

すべての推定の基準：コードベースを把握し、AI を使わずに作業する中級開発者（経験 3〜4 年）。

FTE 日

FTE の分母に含まれる開発者日。選択期間と重なる開発者の活動期間内の平日と、工数が配分された週末の日付です。コミットがない日を含むことがあります。別の従業員カレンダーのレポートでは、勤務可能時間（分）を 480 で割ります。FTE 日数は推定工数を 8 時間で割った値ではありません。